2015年10月28日晚，复星集团宣讲会在303教室顺利举行。复星集团副董事长兼首席执行官梁信军先生携复星集团各部门负责人出席了本次宣讲会，与学员们进行了面对面的交流分享。参加此次宣讲会的不仅有SAIF的学员，还有不乏来自约翰霍普金斯、香港大学、复旦大学等其他国内外院校的同学，现场人员爆满。

宣讲会开始，在现场主持人复星医药招聘总监余捷先生简单介绍后，梁信军先生以“复星与你，一个眼神的距离”为题和同学们进行了“干货”分享。从杠杆率看中国B2F、B2B、B2G的业务成长前景，复星的专业性、前瞻性，复星人面临的机遇以及挑战，梁总分享了复星的发展战略和方向。谈到复星对人才的吸引力，梁总表示，复星的平台可以助力员工获得认识全球资本、结交各行英才、站在行业潮头、打磨领导艺术、练就价值投资的深厚功夫。梁总也向现场同学谈起自己这些年的工作学习经历和心得，回忆在SAIF学习DBA课程的经历让他受益匪浅。


随后，复星集团人力资源部联席总经理高敏先生介绍复星的历史及其发展现状。复星自创业开始就紧紧把握中国经济发展不同阶段的主要动力，敏锐地抓住了各阶段的高成长行业，从而获得了快速发展。高先生表示，要让企业持续快速发展，必须重拾创业激情，秉持再创业精神，才可让复星实现跨越式的发展。因此，复星推出了“星冉计划”，希望通过金融/投资管理培训生计划，寻找、培养未来的投资管理专家。

本次宣讲会，交大校友、复星印度投资部2015星冉生张志明学长也来到现场，与大家分享自己在复星工作的点点滴滴。他说自己在复星这一年多的实习和工作经历极大地开拓了自己的视野，也有机会参与重大项目的实施，能和行业内顶尖的从业者进行交流，只要是优秀的人才都可以在复星找到属于自己的位置。

为了尽可能回答现场同学的全部问题，本次Q&A环节不仅在线上扫描二维码建立微信群答疑外，还采用圆桌讨论的方式现场帮助同学答疑解惑。六位来自复星集团不同部门的嘉宾坐在台前，同学们结合自身情况纷纷发问，例如“‘星冉计划’具体怎样运行”、“公司每个主线涉及的业务有哪些”、“员工的薪资结构”等等。六位嘉宾秉着知无不言、言无不尽的想法，一一进行了详细解答。